第315章 陈石画大饼
文化传媒公司,也是陈石最放心的部门,从公司开始建设到正常运营,陈石都没有插手具体事务,一直是总经理杨瀚文在负责。
如今,陈石还是静静地聆听杨瀚文的汇报,只见他说:
“文化传媒公司,目前主要有三项工作,第一个就是实体书的出版、宣传、印刷、零售和售后等工作。
目前斗破、材料/帝国和陈石文集第二阶段印刷工作已经完成,一共印刷了一亿册,前十册印刷了五千五百万册,第10到20册一共印刷了五千万册;第20到30册正在排版中,
材料/帝国一共印刷了五千万册,老板的文集一共印刷了七千万册......”
“第二个工作就是斗破漫画的制作,目前已经进展比较顺利,计划4月初能正式发售。”
公司太缺钱了,年前陈石就要求杨瀚文迅速开展斗破漫画的工作。
计划中的斗破漫画一共有40册,总定价1000元,陈石认为漫画的市场非常大,以他目前的粉丝量,光斗破可能就是几十亿甚至百亿的市场,不可忽视。
漫画和其他艺术一样,都可以是极为个人化的。故事大纲、分镜表、草稿、完稿。
由于个性化原因,每个画师的绘画风格不一样,每一本漫画制作的中途不宜换人,否则画风风格很难一致性。
那怕一册有200页,如果一个顶级画师绘画,平均一天画5页,也要画五六年才画完所有规划的册数。
据相关数据,漫画流行的岛国,一个当红职业漫画家通常的工作量是一周21页,却每天2-3页的速度,这指的是黑白漫画。
如果一个人全责画彩色漫画,那速度更慢。
当然,如果有故事结构,速度就会快很多。斗破的故事情节已经成型,只需要筛选出一些重点情节和对话就可以了。
所以,陈石估算的一天五页,还是有许多助手的情况下,共同完成一本漫画画册,应该不是问题的。
其实,一天五页的速度,画完40册也要五年时间,但对陈石的要求来说,进度有些慢了,给斗破的漫画部门最多两年时间,所以成立了一个十几人的漫画部门,只负责画斗破。
近百亿的市场,值得花大代价邀请(挖墙角)行业技术精湛的画师来负责,七八个专业画师就足够应付,再加上一些后期制作,十几人的漫画部门,就能胜任斗破漫画的制作。
这个部门是陈石批准成立的,目前共有人员13人,都是行业精英,漫画的主笔还是行业大神级别,年薪上百万。
漫画初稿陈石还亲自审核了,提出了一些修改的意见,毕竟他是斗破的作者,可能比任何人更清楚这本书。
如果说,有人向他反驳“你根本不懂斗破,提什么修改意见”,那就是开了一个大玩笑。
幸好,新成立的漫画部门人员对陈石那是非常的敬佩,陈石的每一条意见,他们都深思熟虑地思索为什么会那样,而且陈石指出来的问题的确如此。
杨瀚文接着说道:“第三项重点工作就是斗破的动画制作,也是文化传媒公司未来工作的重点。”
如果漫画部只是一个十几人的小部门,那么动画部门,人数已经达到五百人,计划中要达到一千人,其实跟一个大公司人数差不多了。
一般制作一部动画当然不需要这么多人。
如果是Flash动画,一个人或几个人,用上几星期时间就能完成一集动画;
如果是像岛国动画那样的,一季12-13集,各项总人数150左右甚至更多。
目前国内的动画,一分钟制作成本大概在3万元左右,当然还有一些特殊的例子,比如前世的《攻壳机动队》单集的制作费用高达3000万日元,相当于一分钟制作成本8万元,几乎是摸到了岛国动画的天花板。
当然,以上说的只是画面质量较差的动画。
而陈石要求的是比一般的电影CG质量更佳,堪比前世电影阿凡DA的动漫特效,要求质量能够上影院,要求就不一样了。
电影CG质量成本非常高昂,在前世,《驯/龙/高手》制片成本10亿多华币,《玩具/总动员3》的制作成本将近13亿华币。
CG动画,其实是用3D模拟引擎制作,画面绚丽真实,成本极高,如果以电影《玩具/总动员3》103分钟计算,一分钟的CG成本就是一千多万元。
这些CG动画制作还不牵涉摄影、布景、演员等这些因素,成本比起普通电影容易计算得多。
动画电影的制作成本(不包括宣传发行的费用)大概由这几部分构成:人力、制作软件、工作电脑+服务器、渲染工场(制作动画需使用的超级计算机)、房租水电、公司一般性的运营费用。把这些费用加在一起,乘以制作时间,就是动画电影的制作成本了。
陈石的这个动画部门,其中一百几十名员工是被收购的两个动画公司的人员加进来的。
数百名员工,还有设备和软件费用,收购的两家公司,陈石在这个动画部门砸进去很多钱,少说也有三亿元了。但这才是成立没两个月的动画部门,人员还未达到满员计划中的一千人员。
国内外的专业特效公司,员工就不下千人。一部动画的CG制作,数百甚至上千人制作那是很正常的。当然,不代表上千人从头到尾做。
一部斗破,假如一集时间是120分钟左右,陈石就打算拍成二十集左右,弄成一个系列电影,大概能把斗破的故事讲完整。
一般一集动画电影的制作时间需要三到六个月时间,一系列的斗破电影,足够玩好多年了。
哪怕养一千名动画员工,一年工资薪水支出也要三亿元,也就是陈石这么有钱,可以拿钱来试水。从策划建立这个部门到真正实施,没花多少时间,全是用钱来砸,溢价购买两家动画公司。
看到杨瀚文汇报完工作,接下来又有几个中层进行工作汇报。
最后,陈石作了一个简短的工作总结,然后说了一个令他们激动的话:
“方总你能完成未来十五个城市的工作任务,我给你提到M8级别。
同样的,张总,你若能完成两个城市综合体的开展任务,并正常运营,我一样给你提到M8级别;
还有分管文化传媒公司的杨总,动画公司达到国际一流水准。
在我的商业版图规划里面,M8级别,年收入不会低于两千万元。
在座的所有管理层,同样包括集团所有员工,都有机会提升,只要你能本事有能耐。我不是给你们画大饼,而是这个大饼真真实实就存在。
集团效益好了,哪怕你们岗位级别不变,只要做出业绩了,各位的薪水待遇都会提升。”
当然,陈石就是在画大饼,不过就是真大饼,如果努力的话,还是能够达到要求的。
方致远要完成15个城市的专卖店开展工作,可能需要一两年时间就能够完成,算是非常容易完成了。
张倩要完成两个城市综合体,也要两三年时间才能完成。建设容易完成,但要能够顺利运营,难度就非常大了,这可是第一个吃螃蟹。第一个高端综合商城能成功,第二第三个就不是问题。
至于杨瀚文,达成任务的难度可能是最大的,五年时间不一定能够完成。
他们三个高层的级别是M7,一年薪水收入大概是三四百万元,包括分红。
如果职位等级不变,他们工作做的好的话,也许陈石会多给一些年终分红,综合年收入达到一千万不是问题。
但如果达到管理M8级别,陈石承诺年收入不低于两千万,以公司的暴利利润情况,那是非常容易实现的。
陈石如此说,这几个高层就非常激动了。
钱,他们目前已经不缺了,但谁会嫌少呢,而且这非常具有挑战成就感,就跟游戏升级打怪一样,会上瘾的。
其它管理层,同样充满了斗志。
老板都说了,未来十城十五城战略,他们就有机会搞更大的业绩,自己的职位就有机会提升。
今天的会议开了几个小时,中午休息,下午继续开。
一天的会议,几个高层回去就消化了几天,然后给下属布置新的工作任务。
集团工作进行得井然有序,当然,偶尔出现一些问题,实属正常。
每个公司,都是在不断处理问题中前进,发展起来的。
时间过得飞快,自从上次开会,又过了一个月,就到了三月底。
斗破的动画制作开展已经有两三个月了,目前这个部门共有员工约五百五十人,还在陆续招人中,按照计划,满员将达到一千人。
听到动画部门的技术副总张博汇报,说斗破的第一集动画制作已经完成。
陈石还有些好奇,进展这么快?他还以为要半年时间呢。
杨瀚文前段时间还说没有那么快,需要修改的地方还很多。
张博离开后,陈石还是叫杨瀚文过来,一问之下,杨瀚文脸色不太好,只是无语笑了笑。
“杨总,你和张总的关系怎么样?”陈石还是多问了一句,有点感觉两人关系不是很好。几个高层的工作状态,陈石还是有必要关注的。
“我们相处还是挺好的,张总人不错,工作能力很强,行业资深级别。”杨瀚文仅思索一下,很快回答。
说实在的,他和张博的关系,明面上是真的不错。杨瀚文是张博的上司,M7级别,而张博是动画部门的技术副总,管理着五六百人,M6级别。
但有个问题,杨瀚文对动画制作不是很了解,所以在与张博沟通时,双方有意见分岐的。
而且实际上,张博直接管理的员工比杨瀚文管理的员工还多。但杨瀚文对动画不太了解,有点放任张博管理。
“嗯,走吧,一起去看一下,到底做得如何。”陈石点头,听杨瀚文的语气,还真看不出来两人的关系如何。
集团员工已经破万,他可没那么多心思去了解部下的关系。
实际上,他也知道各管理层之间会有矛盾的,只要不把矛盾激化,不影响公司运营和不损害公司利益,他都不管。
因为他知道这种现象很正常,这种内斗在大公司都会存在的,只是很少公开而已。
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如今,陈石还是静静地聆听杨瀚文的汇报,只见他说:
“文化传媒公司,目前主要有三项工作,第一个就是实体书的出版、宣传、印刷、零售和售后等工作。
目前斗破、材料/帝国和陈石文集第二阶段印刷工作已经完成,一共印刷了一亿册,前十册印刷了五千五百万册,第10到20册一共印刷了五千万册;第20到30册正在排版中,
材料/帝国一共印刷了五千万册,老板的文集一共印刷了七千万册......”
“第二个工作就是斗破漫画的制作,目前已经进展比较顺利,计划4月初能正式发售。”
公司太缺钱了,年前陈石就要求杨瀚文迅速开展斗破漫画的工作。
计划中的斗破漫画一共有40册,总定价1000元,陈石认为漫画的市场非常大,以他目前的粉丝量,光斗破可能就是几十亿甚至百亿的市场,不可忽视。
漫画和其他艺术一样,都可以是极为个人化的。故事大纲、分镜表、草稿、完稿。
由于个性化原因,每个画师的绘画风格不一样,每一本漫画制作的中途不宜换人,否则画风风格很难一致性。
那怕一册有200页,如果一个顶级画师绘画,平均一天画5页,也要画五六年才画完所有规划的册数。
据相关数据,漫画流行的岛国,一个当红职业漫画家通常的工作量是一周21页,却每天2-3页的速度,这指的是黑白漫画。
如果一个人全责画彩色漫画,那速度更慢。
当然,如果有故事结构,速度就会快很多。斗破的故事情节已经成型,只需要筛选出一些重点情节和对话就可以了。
所以,陈石估算的一天五页,还是有许多助手的情况下,共同完成一本漫画画册,应该不是问题的。
其实,一天五页的速度,画完40册也要五年时间,但对陈石的要求来说,进度有些慢了,给斗破的漫画部门最多两年时间,所以成立了一个十几人的漫画部门,只负责画斗破。
近百亿的市场,值得花大代价邀请(挖墙角)行业技术精湛的画师来负责,七八个专业画师就足够应付,再加上一些后期制作,十几人的漫画部门,就能胜任斗破漫画的制作。
这个部门是陈石批准成立的,目前共有人员13人,都是行业精英,漫画的主笔还是行业大神级别,年薪上百万。
漫画初稿陈石还亲自审核了,提出了一些修改的意见,毕竟他是斗破的作者,可能比任何人更清楚这本书。
如果说,有人向他反驳“你根本不懂斗破,提什么修改意见”,那就是开了一个大玩笑。
幸好,新成立的漫画部门人员对陈石那是非常的敬佩,陈石的每一条意见,他们都深思熟虑地思索为什么会那样,而且陈石指出来的问题的确如此。
杨瀚文接着说道:“第三项重点工作就是斗破的动画制作,也是文化传媒公司未来工作的重点。”
如果漫画部只是一个十几人的小部门,那么动画部门,人数已经达到五百人,计划中要达到一千人,其实跟一个大公司人数差不多了。
一般制作一部动画当然不需要这么多人。
如果是Flash动画,一个人或几个人,用上几星期时间就能完成一集动画;
如果是像岛国动画那样的,一季12-13集,各项总人数150左右甚至更多。
目前国内的动画,一分钟制作成本大概在3万元左右,当然还有一些特殊的例子,比如前世的《攻壳机动队》单集的制作费用高达3000万日元,相当于一分钟制作成本8万元,几乎是摸到了岛国动画的天花板。
当然,以上说的只是画面质量较差的动画。
而陈石要求的是比一般的电影CG质量更佳,堪比前世电影阿凡DA的动漫特效,要求质量能够上影院,要求就不一样了。
电影CG质量成本非常高昂,在前世,《驯/龙/高手》制片成本10亿多华币,《玩具/总动员3》的制作成本将近13亿华币。
CG动画,其实是用3D模拟引擎制作,画面绚丽真实,成本极高,如果以电影《玩具/总动员3》103分钟计算,一分钟的CG成本就是一千多万元。
这些CG动画制作还不牵涉摄影、布景、演员等这些因素,成本比起普通电影容易计算得多。
动画电影的制作成本(不包括宣传发行的费用)大概由这几部分构成:人力、制作软件、工作电脑+服务器、渲染工场(制作动画需使用的超级计算机)、房租水电、公司一般性的运营费用。把这些费用加在一起,乘以制作时间,就是动画电影的制作成本了。
陈石的这个动画部门,其中一百几十名员工是被收购的两个动画公司的人员加进来的。
数百名员工,还有设备和软件费用,收购的两家公司,陈石在这个动画部门砸进去很多钱,少说也有三亿元了。但这才是成立没两个月的动画部门,人员还未达到满员计划中的一千人员。
国内外的专业特效公司,员工就不下千人。一部动画的CG制作,数百甚至上千人制作那是很正常的。当然,不代表上千人从头到尾做。
一部斗破,假如一集时间是120分钟左右,陈石就打算拍成二十集左右,弄成一个系列电影,大概能把斗破的故事讲完整。
一般一集动画电影的制作时间需要三到六个月时间,一系列的斗破电影,足够玩好多年了。
哪怕养一千名动画员工,一年工资薪水支出也要三亿元,也就是陈石这么有钱,可以拿钱来试水。从策划建立这个部门到真正实施,没花多少时间,全是用钱来砸,溢价购买两家动画公司。
看到杨瀚文汇报完工作,接下来又有几个中层进行工作汇报。
最后,陈石作了一个简短的工作总结,然后说了一个令他们激动的话:
“方总你能完成未来十五个城市的工作任务,我给你提到M8级别。
同样的,张总,你若能完成两个城市综合体的开展任务,并正常运营,我一样给你提到M8级别;
还有分管文化传媒公司的杨总,动画公司达到国际一流水准。
在我的商业版图规划里面,M8级别,年收入不会低于两千万元。
在座的所有管理层,同样包括集团所有员工,都有机会提升,只要你能本事有能耐。我不是给你们画大饼,而是这个大饼真真实实就存在。
集团效益好了,哪怕你们岗位级别不变,只要做出业绩了,各位的薪水待遇都会提升。”
当然,陈石就是在画大饼,不过就是真大饼,如果努力的话,还是能够达到要求的。
方致远要完成15个城市的专卖店开展工作,可能需要一两年时间就能够完成,算是非常容易完成了。
张倩要完成两个城市综合体,也要两三年时间才能完成。建设容易完成,但要能够顺利运营,难度就非常大了,这可是第一个吃螃蟹。第一个高端综合商城能成功,第二第三个就不是问题。
至于杨瀚文,达成任务的难度可能是最大的,五年时间不一定能够完成。
他们三个高层的级别是M7,一年薪水收入大概是三四百万元,包括分红。
如果职位等级不变,他们工作做的好的话,也许陈石会多给一些年终分红,综合年收入达到一千万不是问题。
但如果达到管理M8级别,陈石承诺年收入不低于两千万,以公司的暴利利润情况,那是非常容易实现的。
陈石如此说,这几个高层就非常激动了。
钱,他们目前已经不缺了,但谁会嫌少呢,而且这非常具有挑战成就感,就跟游戏升级打怪一样,会上瘾的。
其它管理层,同样充满了斗志。
老板都说了,未来十城十五城战略,他们就有机会搞更大的业绩,自己的职位就有机会提升。
今天的会议开了几个小时,中午休息,下午继续开。
一天的会议,几个高层回去就消化了几天,然后给下属布置新的工作任务。
集团工作进行得井然有序,当然,偶尔出现一些问题,实属正常。
每个公司,都是在不断处理问题中前进,发展起来的。
时间过得飞快,自从上次开会,又过了一个月,就到了三月底。
斗破的动画制作开展已经有两三个月了,目前这个部门共有员工约五百五十人,还在陆续招人中,按照计划,满员将达到一千人。
听到动画部门的技术副总张博汇报,说斗破的第一集动画制作已经完成。
陈石还有些好奇,进展这么快?他还以为要半年时间呢。
杨瀚文前段时间还说没有那么快,需要修改的地方还很多。
张博离开后,陈石还是叫杨瀚文过来,一问之下,杨瀚文脸色不太好,只是无语笑了笑。
“杨总,你和张总的关系怎么样?”陈石还是多问了一句,有点感觉两人关系不是很好。几个高层的工作状态,陈石还是有必要关注的。
“我们相处还是挺好的,张总人不错,工作能力很强,行业资深级别。”杨瀚文仅思索一下,很快回答。
说实在的,他和张博的关系,明面上是真的不错。杨瀚文是张博的上司,M7级别,而张博是动画部门的技术副总,管理着五六百人,M6级别。
但有个问题,杨瀚文对动画制作不是很了解,所以在与张博沟通时,双方有意见分岐的。
而且实际上,张博直接管理的员工比杨瀚文管理的员工还多。但杨瀚文对动画不太了解,有点放任张博管理。
“嗯,走吧,一起去看一下,到底做得如何。”陈石点头,听杨瀚文的语气,还真看不出来两人的关系如何。
集团员工已经破万,他可没那么多心思去了解部下的关系。
实际上,他也知道各管理层之间会有矛盾的,只要不把矛盾激化,不影响公司运营和不损害公司利益,他都不管。
因为他知道这种现象很正常,这种内斗在大公司都会存在的,只是很少公开而已。
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